湖北人力资源管理师考试安排

来源：湖北人力资源管理师考试培训网 2021-12-14 阅读：

湖北人力资源管理师在企业内部主要从事员工招聘选拔、绩效考核、薪酬福利管理、劳动关系协调等工作。那么，湖北人力资源管理师考试安排怎么样呢，报考条件有些呢，下面一起来看看吧。

一、湖北人力资源管理师报考条件
助理人力资源管理师（原国家职业资格三级）
（1）具备国家教育部门认可的高中（含高中、中专、职高、技校，下同）以上学历，从事相关专业工作。
中级人力资源管理师（原国家职业资格二级）
（1）高中毕业并取得初级经济专业技术资格，从事相关专业工作满10年；
（2）具备大学专科学历，从事相关专业工作满6年；
（3）具备大学本科学历或学士学位，从事相关专业工作满4年；
（4）具备第二学士学位或研究生班毕业，从事相关专业工作满2年；
（5）具备硕士学位，从事相关专业工作满1年；
（6）具备博士学位。
高级人力资源管理师(具备以下条件之一者)原国家职业资格一级）
（1）具备大学专科学历，取得中级经济专业技术资格后，从事相关专业工作满10年；
（2）具备硕士学位，或第二学士学位或研究生班毕业，或大学本科学历或学士学位，取得中级经济专业技术资格后，从事相关专业工作满5年；
（3）具备博士学位，取得中级经济专业技术资格后，从事相关专业工作满2年。

二、湖北人力资源管理师考试安排

考试日期	职业（工种）	等级	考试时间
6月26日 6月27日	企业人力资源管理师	四级/中级三级/高级	09:00-10:30 理论知识考试
			10:45-12:45 技能知识考试
	劳动关系协调员	四级/中级三级/高级	14:00-15:30 理论知识考试
			15:45-17:45 技能知识考试

职业	等级	认定内容	题型	题量	答题方式	分值	权重
企业人力资源管理师	四级三级	理论知识	单选题多选题	100	笔试	100	100%
企业人力资源管理师	四级三级	技能知识	简答题计算题综合题	6	笔试	100	100%
劳动关系协调员	四级三级	理论知识	单选题多选题	100	笔试	100	100%
劳动关系协调员	四级三级	技能知识	简答题综合题	6	笔试	100	100%

关于湖北人力资源管理师考试安排和报考条件就介绍到这里了，大家根据自己的实际情况进行报考。

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